Em um universo corporativo cada vez mais competitivo e com o crescimento do trabalho remoto, o treinamento técnico de TI é fundamental para as empresas garantirem segurança, diferenciais de negócio e continuidade das operações.
Para se ter ideia, apenas na primeira semana de março, a partir do isolamento social, o Microsoft Teams cresceu aproximadamente 40%.
Passado alguns meses, a empresa revelou em relatório que o número de usuários da plataforma passou de 32 milhões em março para 75 milhões até o final de maio de 2020.
Em contraponto, segundo estudo da IBM Security sobre o impacto financeiro das violações de dados nas empresas, um ataque custa, na média global, US$ 3,8 milhões para as companhias.
Além disso, o maior prejuízo dessas ocorrências são de contas comprometidas de colaboradores.
Diante deste cenário, escolher o treinamento técnico de TI é essencial. Por isso preparamos esse conteúdo para ajudar sua empresa a escolher o mais adequado. Confira!
Leia mais: Treinamento de ti: como potencializar a eficiência do time no home office?
O primeiro passo para escolher o treinamento técnico de TI ideal para sua equipe é identificar as necessidades de aprendizado.
Por isso, realizar o Levantamento das Necessidades de Treinamento, ou LNT, auxilia o RH da sua organização a identificar lacunas, oportunidades ou mesmo falhas existentes na capacidade técnica dos profissionais.
O LNT também compara as competências exigidas por cada cargo com as habilidades técnicas e conhecimentos dos colaboradores.
Para que um treinamento técnico de TI seja eficiente também é preciso pesquisar capacitações de acordo com o perfil dos colaboradores.
Por isso, não adianta buscar um treinamento técnico muito básico se o colaborador já domina o assunto e necessita de um curso mais avançado.
Além disso, a capacitação deve atender a realidade do dia a dia do seu negócio para que os profissionais possam realmente aplicar o aprendizado no cotidiano.
Assim, também é importante estudar o perfil dos colaboradores antes de procurar o treinamento técnico de TI ideal para sua equipe. Para isso, a gestão do seu negócio pode realizar uma pesquisa com necessidade, referências, preferências, expectativas e desejos.
A partir disso, é possível encontrar capacitações e cursos que sejam mais assertivos, tanto para os profissionais quanto para sua empresa.
Também fundamental para aplicação no dia a dia da sua empresa, o conteúdo e a metodologia de ensino do treinamento técnico de TI são essenciais.
Por isso, é importante estudar alguns aspectos das empresas que oferecem essas capacitações como:
A partir desses itens, é possível escolher o treinamento técnico de TI de acordo com a realidade do seu negócio e de acordo com o perfil dos colaboradores.
Por fim e também crucial em um treinamento técnico de TI é a avaliação da capacitação.
Nesse sentido, é importante que a empresa acompanhe o desempenho dos colaboradores nas atividades e verificar se eles estão realmente aprendendo e quais pontos ainda precisam ser aprimorados.
Só assim os colaboradores vão poder colocar em prática todo aprendizado adquirido e garantir as melhores práticas de TI para sua organização.
Leia também: Treinamentos corporativos: 6 estratégias para evitar violações de segurança
Agora que você já sabe como escolher o treinamento técnico de TI ideal para os colaboradores da sua empresa, é fundamental também contar com uma empresa sólida e experiente no que diz respeito a qualificação em tecnologia.
Nesse sentido, a Inlearn é uma parceira educacional com mais de 12 anos de experiência no mercado de treinamento técnico de TI e cybersecurity, que já formou cerca de 12 mil alunos na América Latina.
Contando com o auxílio dos melhores especialistas, a Inlearn apoia a educação corporativa por meio da transformação digital e a disponibilização de cursos tecnológicos completos com certificação internacional.
Quer conhecer todos os nossos cursos e capacitações? Entre em contato com o nosso time de especialistas!